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これまで30年以上にわたり、
5万人を超える人財育成を通じて、業務改善と組織変革に取り組んできました。
業績向上、個性を生かした社会人基礎力の強化、再販顧客につながる対応力強化のご提案をいたします。

思い色々

採用面接にて感じる事

新卒採用面接の手伝いにいったお話面接会場のドアをたたくノックの音がとても気になった。 2回、3回、4回の子とそれぞれいるのだが、 一番多かったのは、3回と4回ノック最近、誰がそう教えたのか知らないけれど、 2回はトイレに誰かいるか聞くときのノック、 3回は親しみがある人への礼儀を兼ねる、 初めての人や経営幹部...

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人員整理の前に、機会損失がみえてますか?

本当の経費削減って思ったより簡単。 だけど、そこには、今まで継続していた中身を中断したり、変えたりするような決断をする勇気が必要不可欠。 今までとは一味違うという事は、引き返せない背水の陣かもしれない。 そういった時は、福岡タワーから飛び降りるくらいの思い切りが必要。だけれど、決して経費削減=人員整理というも...

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会社という学校

私は、会社=法人=企業は、給料をもらいながら、今までの学びを形にして、そこから更に学ぶ機会を得られる学校だと常々考えている。なぜなら、幼稚園や保育園から高校・大学まで学んできたことは、社会に出た時の最低限必要なスキル。 そして、その最低限のスキルは、学校に行っている間、社会に出た時の実践経験とほとんどリンクす...

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経営者と部下の間の経営に対する論点のブレと格差

今回のテーマは、どの企業でもあり得る。企業のTOPや経営幹部が考えた、経営理念や行動指針、企業倫理などその会社を立ち上げた経緯や情熱というものがある。しかし、残念なことに、従業員数が多く、TOPとの距離が離れているほどこそ、末端に行きつくまでに、思想は別物にすげ変わってしまっている。なぜなら、途中経過において...

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研修の効果は消滅する

色々と企業の悩みを聞いていると、せっかくお金を払って受けてもらった研修の効果が発揮されることはゼロに等しいと聞く。そりゃー、当然っちゃいえば当然。 理由は簡単。 研修の内容は、あくまで理想論だから。6年ほど前、私は、センターの新人教育担当だった。 当時のセンターの管理はずさんで、その勤めていたセンターがコンプ...

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達成感を描くにほ。

ここ数年、メンタルが弱くなったなぁと思うことが増えた。 自己申告の鬱もそう。でも、そう思いながら、最近は少し違っていて、 それって本当にメンタルが弱くなったんだろうか? と疑問に思うようになってきた。なぜなら、自己申告の鬱病にしても、メンヘラにしても、 「そうまでして、仕事をしなければならない理由が分からない...

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医療法人、60名強の新人研修終了

やっと終わった60名強のOff-jt 準備や人事雑務なども入れると、エレベータのない3階会場と本部を行ったり来たり10往復以上。 午前中だけで、万歩計は8000歩。 夕方になったら、会場と本部の行き来途中で遭難しそうなくらい。 運動不足を実感した一週間(笑)5月からは、1000人強の入職者対象にそれぞれの目的...

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コミュニケーションとジェネレーションギャップ

私の子供より少し上の子60名強の1週間トレーニングを実施している。なかなかどうして、伝わりにくいこと、伝わりにくいこと。 多少、バイトがあり、仕事としてとらえた働き方をしている子は、入りがいい。 けれど、やってもらって当たり前だったり、してもらう事に慣れている子たちは、理解の度合いが低い。この伝わりにくい、や...

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新人研修月間

4/1から、医療法人新人研修月間 いつもご依頼を頂いている博多にある医療法人から、 今年は、急きょ丸々3か月間ほど入り込めるかと打診があって、色々とお手伝いをすることになった。 70名前後の育成も、働いている限り何十年も続くので、最初が肝心毎年あっている日本生産性本部が発表した、今春の新入社員の傾向は「ロボッ...

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気にかけていたらきりがないけど、気になるんです

今日は、3か月前に職業支援を終了した方がお見えでした。その方は、くりくりした目が印象で、笑顔がとても素敵な頑張り屋さん。 責任感が強く、周りの雰囲気を大事にしながら、1人で何でもやりこなしてしまうような方です。 反面、周りの事を気遣いすぎて、抱え込んで苦悩しやすい、でも更に頑張り続けて、途中でパンクしやすいと...

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良い事も悪いことも、ちゃんと自分に返ってくる

「天に向いて唾をはく」ということわざがある。 これは、「悪事身に返る」という意味と同じ。自分を守るために、誰かを踏み台にしたら、 その出来事は何故か、数十倍になって返ってくる。 私は、そのことを目の当たりにする事が多い。 これは、本当に不思議なことだなぁと思う。また言葉も同様。 全てが自分に返ってくるので、出...

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子供たちから教えられることたくさん

 長女が数回の面接を受けた時やお客様対応の時に、「言葉の使い方がきれいね」と褒められるんだと、ちょくちょく私に報告する。 その時の私は、「あんたが褒められると、私もすごく嬉しいねぇ」と伝えながら、高校1年の長男や中2の次女も、携帯に電話をかけてくるとき、「お母さん。今話しても大丈夫?」と必ず聞く。 そういえば...

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嬉しい連絡

私のお仕事には、再就職支援がある。 その卒業生からしばらく前に「やっと就職ができました。446日かかりました」と喜びの連絡があった。 その方の本質や資質は、とても優しいこととマイペース。 そして、コツコツと小さなことを積み重ね、硬い信頼関係を築くこと。確かに、今のご時世、即効性を求められる職場では、本領を発揮...

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未曽有の大震災から2年

早いもので、2年が過ぎ去った。 前向きな行動は、人の心を強くする。 当たり前と思っている現実が、いきなり強烈な出来事によって無に変わったとき、その後は言い知れない虚脱感と喪失感に交互に襲われ日々苦しむことになるはず。本当ならば、それ以前に戻れるといくらか心がらくになるのだけれど、強烈すぎる現実を受け止めるには...

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28名のトレーニング

今日は、いきなりプレゼンテーションをするトレーニングこのいきなりプレゼンテーションは、 就職支援や職業訓練校では、いつもご依頼をもらえる人気のトレーニングの一つ。受講者には、2割ほどストレスで不評の方がいる。その方々は病気を口実にお見えにならない(苦笑)何はともあれ、受講者が良い手ごたえを感じられた仕上がりに...

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